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总裁表示，述职的目的，是要增强各位总经理的履职意识和责任感，更重要的是要面向未来，理清企业接下来的工作思路和发展方向

1月13日至17日，集团持续召开了2021年度总经理述职会暨2022年工作计划会审会，莫浩棠总裁、莫浩松常务副总裁、刘光金副总裁等集团领导逐一听取了总部各部门负责人、各成员企业总经理的述职汇报，并对各单位2022年工作计划进行了会审。

在述职会上，总裁表示，对各位总经理的履职情况，集团领导其实都是清楚的，述职的目的，是要增强各位总经理的履职意识和责任感，更重要的是要面向未来，理清企业接下来的工作思路和发展方向。同时，在述职过程当中，大家有什么需要集团层面协调力量、资源或需要总部相关部门支持的，尽管提出来，只要是对企业经营和发展有利的，集团都会大力支持。

今年的述职会和新年度计划会审，特别注重研究解决企业经营当中遇到的疑难问题。为了更加贴近企业，便于解决企业实际问题，今年集团一改往年集中述职的形式，改为分别到企业现场述职，在听取总经理述职和研究工作计划的同时，还到企业问题现场研究解决问题的措施。

在每位总经理述职后，总裁均对其2021年度的履职情况进行点评，在肯定成绩的同时，也指出各自需要改进和提升的地方。总裁指出，集团对各位总经理的履职情况总体上是满意的，面对疫情冲击，各企业总经理都能团结带领自己的团队克服困难，想方设法降低疫情影响，并努力搞活经营，多数企业都取得了良好成效。各企业2022年度企划书做的质量都比较高，指导思想明确，目标清晰，措施得当。在工作计划会审过程中，我对各企业都提出了相关工作意见和要求，刘副总裁也提出了很多很好的意见，接下来希望各企业要狠抓落实，在努力完成集团董事局下达的新年度各项经营管理指标的同时，为企业的可持续发展进一步夯实基础。