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为增强各级管理人员的思辩能力，构建理性思维，9月15日，我集团特邀全国优秀社会科学普及名家、原吉林大学政策研究室主任于天罡教授，为集团A级经理以上人员作了《思辨与建构——中国式管理的哲学思考》专题讲座。

于天罡教授首先介绍了中华优秀传统文化与中国特色、中华文明的基因与图谱以及其中所蕴含的哲学，深刻分析了哲学的重要性。谈及“中国式管理的哲学思考”时，于教授说，认知水平是整个团队的天花板，认知逻辑决定工作效率，这就更加需要我们利用零散的时间去构建完整的理论体系。正如《中庸》所讲，博学之，审问之，慎思之，明辨之，笃行之，就是说除了我们不断学习以外，还要思考、感悟，养成理性思考的自觉性，克服“非此即彼”的认识误区，使优秀成为一种习惯。关于“管理哲学”，于教授分析了《西游记》师徒四人的人物特性和相互关系，启发大家在团队建设、个人成长以及日常思辨构建中应注意的问题。面对即将到来的智能文明时代，于教授建议，要有战略性的思维和持开放的心态，并要培养战略性的管理人才。

课程结束后，集团副总裁刘光金作了总结发言。刘总表示，于老师的课讲得很精彩，信息量也很大，让我们受益匪浅。对我们来说，更重要的是要根据于教授所讲的知识点，认真领会和感悟，启发我们的思维，从而提高我们在实际工作中思考问题和解决问题的能力。最后，为了强化对课程内容的记忆和理解，并做到学以致用，刘总还结合课程内容给大家布置了作业。